怀集县人民医院是三级综合性医院，广东省县级公立医院改革试点单位，属公益二类事业单位。医院始终弘扬“仁爱、精诚、奉献、奋进”的精神，树立“以病人为中心”的服务理念，努力为患者提供优质服务。

根据医院发展需要，经院委会研究，决定面向社会公开招聘25名临时聘用人员（即不纳入编制管理）。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及数量

1、护士： 20名；

2、麻醉医生： 4名；

3、病案信息员：1名。

二、报考条件

（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;遵守中华人民共和国宪法和法律;坚持四项基本原则，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策。

（二）遵纪守法，综合素质好，热爱卫生事业，有较强的事业心和责任感。

（三）身体健康，具备正常履行工作的身体条件。

（四）年龄为18-25周岁(即1994年8月1日至2001年7月31日之间出生)。

（五） 其他条件如下表：

（六）有下列情形之一的人员不得报考：

1、 受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。

2、涉嫌违纪正在接受组织审查，或者涉嫌违法犯罪正在接受相关部门调查的;

3、在其他工作部门试用期未满、或服务期未满、或合同期未满的。

4、法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

三、报名

（一）报名时间、地点、方式

报名时间：2019年8月12日至8月14日(每天上午9:00-12:00，下午15:00-17：30);

报名地点：怀集县怀城镇红旗路139号县人民医院人力资源管理科；

报名方式：现场报名（不接受网上报名或电话报名）

联系电话：0758-5520791或0758-5522407。

（二）报名注意事项

1、报考人员报名时须提交以下材料：

（1）本人身份证、毕业证（学位证）、相应专业技术资格证（2019年通过护士执业资格考试者，提供成绩单）等原件和复印件1份报名（原件经核对后退回本人）。

（2）近期正面免冠二寸彩色证件照片2张。

（3）《2019年怀集县人民医院招聘临时聘用人员报名表》（见附件1）。

（4）原则上由本人现场报名。确有特殊原因需由他人代报的，除提供报考者所需材料外，还须提供代报者二代身份证原件及复印件，并现场签名确认。

报考人员提供的材料应当真实、准确，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。

现场领取准考证。

　四、考试

考试采取笔试、技能操作考试、面试相结合的办法进行（病案信息员岗位免笔试）。

（一）笔试

1、笔试内容以与招聘岗位相关的知识、技能为主，考试不指定参考教材。笔试成绩总分为100分。

2、护士岗位的考生，应携带准考证和有效期内的二代身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。其他岗位考生考试时间由医院人力资源管理科另行电话通知。

（二）技能操作考试

技能操作考试主要评价技能操作能力。从笔试合格人员中按成绩从高到低顺序，并按招聘人数1:2的比例确定参加技能操作考试、面试人选。

考试时间: 2019年8月20日上午8：30。

地点:怀集县人民医院门诊楼五楼会议室。

（三）面试：

面试主要测试履行岗位职责必备的基本知识，口头表达和解决问题等能力。

面试时间： 2019年8月21日上午9：00开始。

地点：怀集县人民医院综合楼十五楼初心堂

（四）成绩计算方法

总成绩=笔试成绩×50%+技能操作成绩×30%+面试成绩×20%

　　五、体检和考察

1、根据总成绩从高到低顺序，按招聘人数1:1的比例确定进入体检人选(总成绩并列者，笔试成绩高者进入)。

2、因考生体检或考察不合格，或自动放弃聘用资格致出现缺额情况的，由面试合格人员按总成绩从高到低顺序依次递补。

六、公示

经上述程序，确定拟聘人员，拟聘用人员名单在怀集县人民医院公众平台和怀集县人民医院“三重一大”公示栏公示五个工作日。

　七、聘用

1、经公示无异议者，由怀集县人民医院办理临时聘用手续，兑现相应待遇。设试用期一个月，试用不合格者取消聘用资格。

2、除不可抗力外，拟聘人员应于通知办理聘用手续之日起，十个工作日内前来办理聘用有关手续，否则视为自动放弃其聘用资格。拟聘用人员与原单位有劳动合同或聘用合同等用工关系的，由本人在办理聘用手续前自行负责解除原劳动关系，并提供相关证明材料。

本公告由怀集县人民医院负责解释。

附件1： 

2019年怀集县人民医院招聘临时聘用人员报名表

　　怀集县人民医院

　　2019年8月7日